详细信息
办件标题   常宁市尚宇中学随意克扣离职教师工资  
信件内容  

暑假教师辞职,学校未按工资发放方案正常发放教师工资。

 
办件编号   2020091552325 处理状态   已处理  
提交时间   2020年09月15日  
答复单位   常宁市教育局 答复时间   2020年09月18日  
答复内容  

邹仕豪同志:

您好!

您反映“常宁市尚宇中学随意克扣离职教师工资”一事,我局已收阅,经调查了解,现将情况回复如下:

经了解,尚宇学校是一所民办学校,学校所有教职工在新入职的培训中,都会组织学习尚宇学校管理制度,其中规定:教职工签约期为三年,如遇特殊情况需离职教师,需在当期期末放假前两个月递交辞职报告,让学校有时间招聘上课老师,以免影响学生的学习和学校正常的教育教学秩序,否则不发离职前未发工资及津贴,所扣发的工资用于临时聘请代课教师的补助或工资。而您是在期末结束后的暑期(8月初)提出辞职的,未按照学校制度要求辞职,违背所签协议要求,导致学校工作被动,临时聘请教师压力大且措手不及,因而学校按规定扣发了其最后一个月的工资。对于尚宇学校的这种情况,事前有制度,入职有培训学习。

感谢您对学校工作的支持和理解,如有疑问,请拨打常宁市教育局阳光服务中心电话咨询(0734—7399892)。

 

                                                常宁市教育局阳光服务中心

                                                        2020年9月17日