司法局2017年度工作要点  

　　    

　　1. 重点民生项目  

　　省小康目标监测指标万人律师指标1.5，常宁任务124人，现在掌握底数为59人，差距较大，我们要进一步摸清底数，争取完成任务。常宁市社区矫正中心建设列入省、衡阳市重点民生项目，项目现在已经完工，等待省级验收。常宁市公共法律服务中心建设已经列入省厅2017年为民办实事项目，我们要提早做好筹划工作，争取顺利开工建设。  

　　2. 尽快启动司法业务用房建设  

　　司法局业务用房是属中央政法基础设施建设项目。该项目于2011年经省发改委呈报国家发改委批准同意，省发改委以《关于核准公安、司法业务用房项目建设规模和投资的批复》（湘发改投资〔2011〕117号）文件批复该项目计划。该项目批准总建筑面积3780平方米，总投资794万元，资金来源为中央预算内补助资金和地方配套资金各占50%。现中央预算内投资397万元已经全部拨付到位。目前，我局与城乡投已经达成初步建设方案。项目重新选址东一环东侧，南一环与南三环之间地段。市政府原初步安排，该建设计划交由市城乡投实施。规划占地29.4亩，市司法局业务用房实际用地12亩，其余17.4亩归集给市城乡投；司法局现有的青阳中路181号所有资产约4000平方米，全部归集给市城乡投。省、衡阳市已经多次督查，要求我们尽快开工建设。我们主动向市委市政府领导汇报，邀请市委政法委牵头，组织把司法业务用房建起来。  

　　3. 关于司法行政队伍建设  

　　一是司法所所长副科实职岗位配备需要落实。2015年第13次市委常委会（常委会纪要〔2015〕10号）已经研究同意我局27个司法所升格为副科级，定所长一名。衡编办〔2015〕192号、常编办〔2016〕1号文件分别于2015年12月25日、2016年1月11日已下文批复。请市委政法委尽快研究呈报。  

　　二是司法行政队伍力量需得到加强。近几年来，司行政职能不断增强，如社区矫正管理、公共法律服务等新职能和任务不断增多。司法局十多年来，除了接受几名复员退伍军人，没有招录新进司法行政政法专编人员。退休人员较多，政法专项编制已经出现空缺，需要公开招录政法专编公务员。同时，从煤炭局安排到我局的15名辅助工作人员2017年6月将期满。3年来，这15名工作人员已经融入到司法行政工作当中，业务已经比较熟悉，又在基层一线工作，如果这15名工作人员退回煤炭服务中心，我局基层司法行政工作将会受到很大的影响；现在煤炭局已经改革，我们又迫切需要，建议市委、市政府、市政法委将这15名人员调整到我局工作。  

　　4. 加大普法力度，推进常宁依法治市进程  

　　我市“七五”普法规划已经编制，需提请市法治领导小组、市委常委会审定，并呈市人大审议通过后颁布实施。2017年我们要以学习贯彻中央党的十八届六中全会政治任务为契机，加大常宁的普法工作力度，特别是加强领导干部的学法守法用法力度，促进政府依法行政，推动常宁依法治市进程。  

　　5. 打造人民调解的常宁品牌  

　　一是进一步健全巩固人民调解组织网络，配齐配强司法所所长，落实司法所所长副科级待遇。二是加强队伍培训。积极拟定2017年度全市司法助理员、人民调解员培训工作方案，适时安排全市司法助理员、人民调解员进行一次系统的轮训，提高司法助理员、人民调解员队伍的综合业务素质，并在全市进行一次岗位大练兵活动。三是组建专业行业的调解委员会，我们积极协调，在全市联合设立道路交通事故人民调解委员会、医患纠纷人民调解委员会、婚姻家庭纠纷人民调解委员会三个专业性调解委员会的基础上，再增设2个行业性调委会。  

　　6. 探索社区矫正日常监管新机制  

　　常宁每年在册管理的社区矫正对象达400余人，这么多人的管理也是一个难题，如何探索一套有效的管理体制十分迫切，我们要在贯彻落实常宁市人民法院、常宁市人民检察院、常宁市公安局、常宁市司法局联合制定的《常宁市社区矫正工作暂行规定》的基础上，进一步积极思考，不断开展新的尝试总结新的经验。同时也要加强与公检法的协调配合，确保对象不脱管、漏管，不重新犯罪。  

　　7. 强化法律服务市场监管，不断提高人民群众满意率  

　　加强监督是我们今年工作的着力点：一是要加强服务队伍建设，增强行业自律意识。以教育为主，在全市法律服务队伍中开展一些主题教育活动，进一步坚定法律服务人员的执业理念，用良好的职业道德为常宁经济建设服务。二是强化监管，积极开展法律服务市场的整顿。严把年检注册关，落实法律服务工作的各项制度要求，对不符合设立条件的律师事务所、法律服务所和不符合注册条件的法律服务人员，坚决不予呈报注册审批和换证。以便让各有关单位严格审查法律服务人员从业资格，共同把好我市法律服务市场从业人员入口关。三是建立长效监管机制，不断提高服务水平。加大对律师、公证员、司法鉴定员、法律工作者违法违纪的查处力度。按照“法治常宁”创建的要求，进一步加强对全市法律服务市场的监管。全面完成省市下达的小康目标任务，落实律师资格人员在册登记工作。  

　　8.创新开展干警“1+1”联村工作，进一步提升群众满意度  

　　继续深化领导班子包村工作和司法行政干警“1+1”联村工作，开展大走访、大排查、大整治活动，着力引导广大干警和法律服务工作者立足本职、服务群众、争做贡献、提升形象。继续开展好司法行政干警夜间大巡逻活动，通过巡逻活动发挥好我们普法宣传和矛盾纠纷的排查化解职能作用，进而提升全体司法行政干警的满意率。进一步加强领导班子建设，维护班子团结，注重和谐共事，不断增强班子的凝聚力、战斗力。认真落实党风廉政建设责任制，抓好干部职工的纪律作风建设，坚决执行中央“八项规定”、省“九项规定”和常宁市委市政府《关于改进工作作风 密切联系群众的十条规定》及“五个一律免职”通知要求，严肃查处违规违纪问题，促进全系统党风、政风、警风、行风建设，进一步提升群众满意率。  

附件下载：