一、部门概况
（一）部门基本情况
根据编委核定本单位内设处室4个，分别为基金财务股、 基金征缴股、 医审股 、办公室。
（二）部门职能职责
（一）保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。
（二）工伤保险费征缴、支付工伤患者（或职业病）的工伤福利待遇。
二、部门整体支出情况
2019年 支出68.08万元，财政拨款支出52.56万元，其中：基本支出66.08万元。
（一）基本支出：2019年基本支出66.08万元，是为保障单位机构正常运转、完成日常工作任务而发生的各项支出，包括用于基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、水电费、办公设备购置等日常公用经费。
三、绩效评价工作情况
（一）绩效评价目的
一是完善项目管理机制，建立以绩效目标为基础，通过绩效自评，发现问题，及时整改，确保项目顺利完成，达到项目建设预期目标；二是从财政角度对资金支持对象的实际产出和效益进行评价，改进预算决策和管理水平，提高资金使用效益；三是促进业务主管部门科学编制预算，强化资金使用效益意识，提升资金管理水平和工作质量；四是积极运用绩效评价结果，作为资金分配等重要依据。
（二）绩效评价工作过程。
收到《常宁市财政局关于全市所有行政事业单位整体绩效评价及重点项目绩效评价的通知》（常财绩[2019 24号）后，我中心高度重视，立即要求各相关股室对各项资金开展自查，核实各项目实施情况、资金管理使用情况、收集相关基础数据，之后由财务股汇总分析各相关股室的数据，撰写绩效自评报告。
四、项目主要绩效及评价结论
（一）工伤保险坚持以人为本和为人民服务的宗旨，切实保障了工伤保险职工的医疗.工残.工亡等各项待遇。
2019年1-12月份累计收入1522万元，其中1-4季度利息收入15万元，工伤基金收入1507万元（含老工伤收入409万元）。
2019年1-12月累计支出3296万元，其中上解支出1507万元，工伤医疗待遇支出.伤残待遇支出.工亡待遇支出共计1769万元，三项费用支出20万元。
2019年年末工伤参保人数59065人，完成衡阳市目标任务数58356人的101%，其中：1.企业23187人，2.行政事业单位22276人，个体工商户13602人。2019年全年享受工伤待遇人数1179人。
五、存在的问题
（一）2019年全市行政事业单位工伤保险基金由财政预算移交税务征收，因税务系统联网不畅等各方面原因使行政事业900万元未征收到位，从而造成工伤基金收入比往年减少。
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