宗旨和

业务范围

实施高中学历教育，促进基础教育发展。　高中学历教育

住    所

泉峰街道劳动路269号

法定代表人

胡绳

开办资金

1217（万元）

经费来源

财政补助（全额）

举办单位

常宁市教育局

开

展

业

务

活

动

情

况

2022年下期，新常宁二中校区已全面建成，学校各年级学生、全体教职工已进入新的环境进行工作和学习。我校教育教学继续攻坚克难、不辱使命。我校坚持习近平新时代中国特色社会主义思想，以党的二十大精神为指引，坚持党的教育方针，进一步谋划新思路，探求新举措，追求新发展，全面提升教育质量，高举旗帜、凝聚力量、团结奋进，推进学校和谐发展。   一、完成的主要工作 1、全面提升教育质量。高考、学考、中考、期末联考，优生人数、科平分领先全市，实现“满堂红”。 2、打造平安文明的新校园。切实抓好学生的养成教育、安全教育，加强教职工的法制教育和师德教育，建设书香校园、文明校园、平安校园。 3、师德师风建设卓有成效。学校加大师德师风建设的舆论宣传和正确导向，宣传贯彻全国教育大会精神，把“立德树人”宗旨贯穿教育全过程，大力开展师德师风建设。学校弘扬正气，推介先进，创建治学严谨、从教廉洁、为人师表、爱生如子的工作氛围。全年无举办培训班、无有偿补课、无家教家养、无教师在校外培训机构兼职任职，进一步规范教辅资料的征订行为。 4、积极主动做好脱贫攻坚工作。确保了教育行业扶贫政策全面落实，切实做到了两个“百分之百”，完善了教育扶贫资助平台，做好了学生资助工作，落实了驻村扶贫工作，确保了扶贫信息的完整性准确性。 5、从严治党，党建工作有声有色。落实了党建工作、意识形态工作、党风廉政建设“两个责任”，坚持做好“五化”支部建设，规范开展党组织活动。   二、主要工作措施 （一）狠抓学校教育教学质量 学校始终不渝地坚持以教学工作为中心，理直气壮、凝心聚力抓质量，立足年级组、备课组，加强课堂教学的研究与改革，强化课堂教学的时间意识和质量意识，力求课堂教学研究在实效上下功夫。采取切实有效的措施，强化和优化教学过程的管理，全面、大幅度地提高教学质量。狠抓各个年级教学，扎实推进各项举措、分层推进、分类指导、抓实个辅、抓实月考、研读考纲、提高效率、确保完成目标。   （二）坚持“德育为先”，坚定不移加强师德师风建设和养成教育 对教师大力宣传、培育和践行社会主义核心价值观，弘扬正能量，宣扬真善美，掀起干事创业的热情。不断探索和完善教师评价机制，坚持正确的用人导向，重点抓好行政领导班子、班主任、骨干教师作风涣散教师的管理。加强党风廉政建设，坚决落实“两个责任”，聚焦问题，敢于亮剑，深入开展“纠‘四风’、治陋习”专项整治，继续整治家教家养、征订教辅资料等其它师德师风不正和“雁过拔毛式”腐败问题，改进工作作风、改革公务接待，规范学校财务管理，推进校务公开和学校民主管理。   （三）加强师资队伍建设，提高教职工队伍的整体素质。为此，学校于 2023年2月20日启动了常宁市中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0培训网络研修。继续改革和完善评价制度、激励制度和分配制度，优化和构建富有活力的管理机制，着力增强教师的工作动力和工作能力，倡导良好的师德风范，研究新形势下师德内涵和追求自我价值实现的统一，关注教师生命价值和职业价值的内在统一，通过多种途径，进一步提高教职工师德的整体水平。   （四）加强年级组建设，完善和提升年级组管理职能 赋予年级组更多的学生管理、教学管理、教师管理的职责和权限。严格年级组工作例会制度，定期召开年级组管理经验交流会。加强各处室与年级组的协调、沟通、指导与合作，发挥年级组在学校管理中的重要作用，基本实现由条块管理向扁平化垂直管理的过渡。   （五）通过推动制度建设，构建公平公正、奖勤罚懒、奖优罚劣、人文关怀的制度体系，增强广大教师的尊严感、公正感、获得感和幸福感，激发其教书育人的内生力。 （六）发挥学校阳光服务中心和信访、宣传部门的作用，积极回应诉求、反馈信息、宣传解释、弘扬正能量，及时化解各类矛盾，营造风清气正的环境。